Trong bối cảnh doanh nghiệp phải đồng thời giải nhiều bài toán về năng suất, con người, chiến lược và thích ứng với biến động thị trường, nhu cầu nâng cao năng lực quản trị không còn dừng ở việc học một kỹ năng riêng lẻ. Điều doanh nghiệp cần hơn là một lộ trình giúp đội ngũ quản lý nhìn vấn đề đầy đủ hơn, kết nối được giữa tầm nhìn dài hạn và hành động thực tế hằng ngày.
Xuất phát từ tinh thần đó, VJCC-HCMC triển khai "KHÓA ĐÀO TẠO HÀNH TRÌNH NÂNG CAO NĂNG LỰC QUẢN TRỊ THEO CHUẨN NHẬT BẢN" với sự tham gia giảng dạy của đội ngũ chuyên gia Nhật Bản, kế thừa giá trị từ cộng đồng Keieijuku. Chương trình được xây dựng trên triết lý “Ba đôi mắt” của Thầy TODA Chosaku: biết nhìn xa ở cấp độ chiến lược, biết nhìn sâu vào hiện trường và biết cảm nhận đúng dòng chảy của thời đại để ra quyết định phù hợp.
Điểm đáng chú ý của chương trình là cách tiếp cận mang tính hệ thống. Thay vì tách rời giữa lãnh đạo và vận hành, giữa chiến lược và thực thi, lộ trình giúp người học hiểu rằng muốn doanh nghiệp phát triển bền vững thì các cấp trong tổ chức cần cùng nhìn về một hướng. Lãnh đạo cần hiểu hiện trường. Quản lý và nhân sự nòng cốt cần hiểu mục tiêu chiến lược. Và toàn bộ tổ chức cần xây dựng năng lực thích ứng trong một môi trường thay đổi nhanh.
Lộ trình năm 2026 gồm 06 chuyên đề, chia thành 02 nhóm nội dung lớn. Nhóm thứ nhất tập trung vào tối ưu hóa năng suất với các chuyên đề về kế hoạch sản xuất, giảm lãng phí theo tư duy Zero Waste, và xây dựng kỷ luật hiện trường thông qua 5S & Kaizen. Nhóm thứ hai tập trung vào quản trị chiến lược và nhân sự với các chuyên đề về chiến lược cạnh tranh, chiến lược nhân sự và xây dựng kế hoạch kinh doanh. Đây đều là những nội dung gắn chặt với nhu cầu thực tiễn của doanh nghiệp Việt Nam hiện nay.
Một giá trị nổi bật khác của chương trình là chất lượng đội ngũ giảng viên. Từ chuyên gia sản xuất nhiều năm tại Panasonic, chuyên gia cải tiến đạt huy chương vàng, đến các nhà tư vấn chiến lược và nhân sự từng giữ vị trí lãnh đạo cao cấp tại những tập đoàn lớn của Nhật Bản, chương trình mang đến góc nhìn thực chiến, cô đọng và có khả năng áp dụng vào môi trường doanh nghiệp.
Bên cạnh đó, chương trình cũng tạo sức hút nhờ chính sách học phí linh hoạt. Học viên có thể đăng ký theo từng chuyên đề, theo gói 03 chuyên đề hoặc trọn bộ 06 chuyên đề. Với doanh nghiệp muốn đào tạo đội ngũ, các mức ưu đãi nhóm giúp việc triển khai nội bộ trở nên thuận lợi hơn. Đặc biệt, cộng đồng Keieijuku có thêm chính sách ưu đãi riêng, tạo động lực để các học viên tiếp tục hành trình nâng cao năng lực quản trị theo chuẩn Nhật Bản.
Hành trình này phù hợp với chủ doanh nghiệp, đội ngũ lãnh đạo, quản lý cấp trung và những nhân sự nòng cốt đang giữ vai trò vận hành hoặc phát triển tổ chức. Không giới hạn bởi chức danh, chương trình hướng đến những người thực sự muốn xây dựng tâm thế “làm chủ”: làm chủ công việc, làm chủ quy trình, làm chủ thông tin và làm chủ tương lai của doanh nghiệp mình.
Trong một giai đoạn mà doanh nghiệp cần nhiều hơn những giải pháp ngắn hạn, Lộ trình Quản trị Đa chiều VJCC-HCMC – JICA 2026 là một cơ hội để người học không chỉ bổ sung kiến thức, mà còn thay đổi cách nhìn, cách phối hợp và cách ra quyết định. Khi nhìn đúng hơn, tổ chức sẽ hành động đúng hơn. Và đó chính là nền tảng để doanh nghiệp phát triển vững vàng hơn trong những năm tới.
